El Catálogo Colectivo reúne los registros del material que posee cada una de las
bibliotecas de la Universidad Nacional de Córdoba, pudiendo encontrarse colecciones
especializadas y actualizadas en todas las áreas del conocimiento; lo que permite una
amplia visibilidad y garantiza el acceso al patrimonio documental de la Universidad.
Se encuentra disponible para toda la comunidad académica: estudiantes, docentes,
egresados e investigadores.
Si formas parte de la comunidad de la UNC también podés solicitar préstamos de material,
a cualquier biblioteca universitaria, utilizando el servicio de préstamo interbibliotecario,
independientemente de la facultad a la que pertenezcas, la carrera que curses o la cátedra
que dictes.
Reconstrucción histórica de un taller de producción y capacitación de Villa Allende : Reflexiones sobre el proceso de cambio organizacional y las etapas del ciclo de vida de la organización /
El presente trabajo se enmarca dentro de las Prácticas Pre-Profesionales de la Facultad de Psicología de la UNC y se llevó a cabo en un Taller de Producción y Capacitación. El propósito perseguido es reconstruir la historia del mismo delimitando los diferentes periodos históricos para poner de manif...
|a Reconstrucción histórica de un taller de producción y capacitación de Villa Allende :
|b Reflexiones sobre el proceso de cambio organizacional y las etapas del ciclo de vida de la organización /
|c Warner Gustavo Castro, Claudia Marcela Genovesio, Cyntia Elizabeth Nuñez ; supervisora Mariela Demaría.
260
|a Córdoba, Argentina,
|c 2016.
300
|a 1 CD-ROM
500
|a Práctica Pre Profesional Contexto Organizacional y del Trabajo.
502
|a Práctica Pre Profesional (Licenciadas en Psicología)--Universidad Nacional de Córdoba. Facultad de Psicología, 2016.
504
|a Bibliografía: p. 84-85 .
520
3
|a El presente trabajo se enmarca dentro de las Prácticas Pre-Profesionales de la Facultad de Psicología de la UNC y se llevó a cabo en un Taller de Producción y Capacitación. El propósito perseguido es reconstruir la historia del mismo delimitando los diferentes periodos históricos para poner de manifiesto el proceso de cambio organizacional y propiciar un espacio de reflexión entre los distintos actores. Se basa en los postulados de la Investigación Acción y las técnicas auxiliares empleadas son la observación participante, entrevistas semi-estructuradas, revisión de documentos históricos y talleres de reflexión. Se organiza la exposición en: un eje cronológico, donde se desarrollan aspectos subjetivos grupales y momentos claves de la práctica; y un eje reflexivo, que articula conceptos teóricos con datos obtenidos en el campo. Finalmente, se aborda la construcción del rol del psicólogo organizacional y se incluyen reflexiones y discusiones resultantes de la práctica.
