El Catálogo Colectivo reúne los registros del material que posee cada una de las
bibliotecas de la Universidad Nacional de Córdoba, pudiendo encontrarse colecciones
especializadas y actualizadas en todas las áreas del conocimiento; lo que permite una
amplia visibilidad y garantiza el acceso al patrimonio documental de la Universidad.
Se encuentra disponible para toda la comunidad académica: estudiantes, docentes,
egresados e investigadores.
Si formas parte de la comunidad de la UNC también podés solicitar préstamos de material,
a cualquier biblioteca universitaria, utilizando el servicio de préstamo interbibliotecario,
independientemente de la facultad a la que pertenezcas, la carrera que curses o la cátedra
que dictes.
|a La dirección y el desarrollo organizacional :
|b el camino de XA a YB /
|c Chris Argyris ; traducción de Claudio Victor Loeffler.
260
|a Buenos Aires :
|b El Ateneo,
|c 1976.
300
|a 168 p. ;
|c 20 cm.
490
0
|a Biblioteca de ciencia económicas ; serie dirección de empresas
504
|a Bibliografía: p. 165-168.
505
0
|a Introducción
|t Los orígenes del desarrollo organizacional
|t Un marco teórico acerca de la intervención
505
0
|a Organización A
|t La dinámica grupal e interpersonal del grupo ejecutivo
505
0
|a Organización B
|t La dinámica del grupo superior
505
0
|a Organización C
|t La percepción del problema por el cliente
|t El diagnóstico de las dinámicas interpersonal y grupal
505
0
|a Conclusiones I: Dirección superior y desarrollo organizacional
|t La supremacía de la pauta
|t Escasa predisposición a la responsabilidad personal
505
0
|a Conclusiones II: Desarrollo organizacional e intervención efectiva
|t Algunos hitos acerca de las actividades efectivas de intervención durante el periodo de transición
|t Requerimientos para una efectiva estrategia de cambio
