El Catálogo Colectivo reúne los registros del material que posee cada una de las
bibliotecas de la Universidad Nacional de Córdoba, pudiendo encontrarse colecciones
especializadas y actualizadas en todas las áreas del conocimiento; lo que permite una
amplia visibilidad y garantiza el acceso al patrimonio documental de la Universidad.
Se encuentra disponible para toda la comunidad académica: estudiantes, docentes,
egresados e investigadores.
Si formas parte de la comunidad de la UNC también podés solicitar préstamos de material,
a cualquier biblioteca universitaria, utilizando el servicio de préstamo interbibliotecario,
independientemente de la facultad a la que pertenezcas, la carrera que curses o la cátedra
que dictes.
|a Régimen laboral de los docentes de universidades privadas argentinas /
|c Ricardo Francisco Seco, Gabriel Tosto, Patricia Mariana Ledesma de Fuster [et al.]
260
|a Córdoba :
|b Advocatus,
|c 2012.
300
|a 554 p. ;
|c 23 cm. +
|e 1 CD.
505
0
|a Legislación aplicable. Contrato de trabajo docente. Caracteres y modalidades. Derechos y deberes. Jornada. Remuneraciones. Suspensiones. Extinción del contrato de trabajo.
505
0
|a Educación universitaria y universidad privada. Definición de términos. Educación universitaria como servicio público. Normas constitucionales y legales que rigen la educación superior en la Argentina. Educación universitaria privada en la Argentina. Universidades e institutos universitarios privados en la Ley de Educación superior. Empresa universitaria privada. Contrato de trabajo docente en universidades privadas. Relación de dependencia y normas aplicables. Docentes de universidades privadas. Contrato y relación de trabajo. Contrato de trabajo docente en universidades privadas. Derechos y obligaciones de los docentes universitarios privados. Remuneraciones de los docentes de universidades privadas. Situación actual del subsistema. Remuneración en general y normas que la rigen. Jornada laboral del docente universitario privado. Concepto de jornada y normas que la regulan. Designación en cargos, horas cátedra e incompatibilidades. Vacaciones anuales y otras licencias. Régimen de trabajo en días feriados y no laborables. Licencia por maternidad. Suspensiones. Extinción del contrato de trabajo de los docentes de universidades privadas. Despido directo como sanción en la Recomendación relativa a la Condición del Personal Docente de la Enseñanza. Casos de posibles injurias que pueden dar lugar a despido directo o indirecto. Otros modos de extinción de la relación. Cómputo de la antigüedad y remuneración del docente universitario privado a los fines indemnizatorios. Relaciones colectivas de trabajo en el ámbito de las universidades privadas y sus docentes. Libertad sindical. Derechos colectivos en la Recomendación de la UNESCO de 1997. Conflictos colectivos de trabajo.
650
4
|9 5956
|a Derecho laboral
650
4
|9 5941
|a Derecho del trabajo
650
4
|9 47
|a Legislación del trabajo
650
4
|9 6752
|a Docentes privados
700
1
|9 19359
|a Tosto, Gabriel
700
1
|9 20054
|a Ledesma de Fuster, Patricia
700
1
|9 20055
|a Garcia Bravo, María Eugenia.
700
1
|9 19358
|a Seco, Ricardo Francisco
|d 1958 -
942
|2 udc
|c LIBRO
952
|0 0
|1 0
|2 udc
|4 0
|6 349223784_R_57139
|7 0
|9 45874
|a DER
|b DER
|c COL
|d 2013-07-18
|l 0
|o 349.22:378.4 R 57139
|p 57139
|r 2013-07-18
|t ej. 1
|w 2013-07-18
|y LIBRO
